作者：蔡依橙

說新聞

看國際新聞，也是為了我們自己的孩子，以及我們的金孫。

到底未來的孩子們，該擁有怎樣的能力呢？現行的教育，是否有哪些已經過時，且應該把時間釋放出來，給更重要事情的呢？看看這篇。

• 如何把孩子培養成像谷歌 CEO 那樣的人才 / BBC 中文網

幫大家摘錄一些重點。

「Google 僱用的都是那些在科學、技術、工程以及數學方面（簡稱STEM）得分最高的畢業生。

 

然而，12 年後評估表現時發現，是否精通 STEM，只佔在谷歌公司成功中第八大最重要素質，換言之，沒有進入前三名。

 

前三名是：具備優秀的領導能力、能夠妥善管理員工並具有良好的溝通技巧。」

 

「教育需要引導和訓練，教會人們明白什麼是白色謊言？」

 

「通過對谷歌這樣公司的調查顯示，那些在公司中表現突出的人往往是那些擅長溝通技巧，並且能以多元文化和歷史方位思考的人。

 

這就意味著我們需要重新考慮我們的教育方式。我們可以根據問題來組織信息，而不是依賴學科。」

 

「他找到了一個非常複雜的文本並複製了其中的第一頁。然後他把學生分成不同小組，在挑出他們不懂的單詞後，學生們可以上網查詢該詞的含義。

 

最後，他們找到了一起分析文章的方法。這個練習讓他們學會尋找信息，並找到一種方法。他們還從中學會如何發揮團隊協作精神，以及溝通結果。

 

這些能力中的每一種都可以讓你具備谷歌首席執行官的素質。」

台灣的孩子最具優勢的，比中國孩子、日本孩子、美國孩子都更具優勢的，是我們能同時理解各種不同立場者的背景與思考，並在綜合理解後，形成自己的歷史觀。正是文中所謂的「能以多元文化和歷史方位思考的人」。

這樣的人，在跨國公司中，因為強大的理解與溝通能力，更容易當上主管。

陪著孩子讀國際新聞，一天一則，從美國角度、中國角度、藍營角度、綠營角度、台灣優先角度去聊同一件事情。你的孩子、你的金孫（女），就能潛移默化，成為世界最搶手的人才！

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